时候：2023-02-13 19:49:17
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（一）、《六条禁令》的宣贯。按气矿及xx西部公司的请求，咱们根据支配，按气矿请求构造员工按期进修，做好条记和记实，经由进程进修员工不只学到了高条理的常识，并且还进步了本身宁静熟悉和宁静手艺。
（二）、展开迷信成长观进修。构造党员、员工进修迷信成长观有关阐述，使大师晓得了以报酬本的严重意思。并构造员工收看片子《真水无香》和《铁人》，使大师遭到了教导。
（三）、延续抓“五型”班组扶植。
（四）、鼎力展开“六个一”成立勾当，以“杰出的气质，杰出的办事，优异的团队”为动身点，自动展开党支部主题现实勾当，结果较着。
半年来，员工宁静熟悉获得了很大的进步，自我掩护和掩护才能也获得了增强，出格是对展开电子标签以来，使大师苏醒的熟悉到：支出一万的尽力，避免万一的产生的事理。到今朝为止，公司已宁静运转180余天；
二是贯彻实施《禁令》方面：《禁令》一到三章全数员工全数通读进修，并根基谙练，每人当真详细做条记，较好地完成《禁令》的宣贯，保证了出产宁静、职员宁静及资金宁静；
三是出产任务完成及办理上：到今朝为止天然气发卖180余万方，完成年头任务的53.3%%发卖支出420余万元；完成年头任务的53.3%%；利润1-6月180万元，完成年头筹算任务的53.3%%；五项用度完成年头筹算任务的50.3%%。各项用度节制均在筹算内；
四是不变：本年又为公交车守旧了公用通道，与本年的事务产生有大大的降落，根基上不产生过治安事务，较好的掩护了公司内部情况的不变；内部员工及相邻内部单元都能调和相处。
（五）、展开歇息比赛及常识比赛勾当。一是“三八”节及“五一”歇息节支部工会构造女工及全数员工到场游园常识比赛勾当，丰硕了员工的文化糊口；二是展开“节制水露点，确保气质达标”和“杰出的气质，杰出的办事，优异的团队”的歇息比赛，结果光鲜较着，四川省手艺监视局和蔼矿科研所屡次查抄水露点均均在-20co以上，远远优于国度标准（-13co）。
（六）、展开节能降耗勾当。公司颠末永劫候试探，在用电上采用错峰用电，节俭了开销，降落了本钱，上半年，节俭电费5余万元。
（七）、做好员工思惟任务，对峙步队不变。年头拟定到场气矿采气工手艺比赛员工余志勇，怙恃亲和婆婆均有病，那时不情愿去，但颠末支部做任务后，怅然赞成到场。支部成员对峙同员工交心，领会员工痛苦，处置员现实题目，支部三名党员对全站员工，频频屡次对全站员工停止交心交心，保证了员工步队的不变，确保了全站的宁静出产。
（八）、增强班子扶植，支部行政自动调和，配合抓好公司任务。根据公司总部请求，公司拟定了各项宁静办理体例，对存在的隐患停止持久监控，发明题目支部行政同时抓并实时上报。对严重题目支部行政小我研讨处置。
（九）、 抓好支部底子资料的完美任务。根据公司党委请求，支部资料已按划定归类，进步了办理才能。
（十）、做好自动份子的培育任务。对三名入党自动份子停止党的常识教导进修，并送气矿，到场入党前培训，成就都及格，对三名自动份子的考查以停止到三阶段，今朝他们思惟、任务都不变。
二、下一步任务筹算：
1、延续搞好“五型”班组扶植，争夺更好的成就；
2、延续抓好节能降耗任务，；
3、对峙“水露点”监测的歇息比赛勾当。
4、抓好自动份子的进修教导；
5、延续搞好“抓宁静，促出产”的主题现实勾当；
6、搞好表里部的不变任务；
7、抓好宣扬报道任务，尽力完成公司总部下达的任务方针；
三、存在的题目：
1、 今朝，公司还不能达到，班班有党员，支部任务展开难度大；
（一）、《六条禁令》的宣贯。按气矿及Xx西部公司的请求，咱们根据支配，按气矿请求构造员工按期进修，做好条记和记实，经由进程进修员工不只学到了高条理的常识，并且还进步了本身宁静熟悉和宁静手艺。
（二）、展开迷信成长观进修。构造党员、员工进修迷信成长观有关阐述，使大师晓得了以报酬本的严重意思。并构造员工收看片子《真水无香》和《铁人》，使大师遭到了教导。
（三）、延续抓“五型”班组扶植。
（四）、鼎力展开“六个一”成立勾当，以“杰出的气质，杰出的办事，优异的团队”为动身点，自动展开党支部主题现实勾当，结果较着。
半年来，员工宁静熟悉获得了很大的进步，自我掩护和掩护才能也获得了增强，出格是对展开电子标签以来，使大师苏醒的熟悉到：支出一万的尽力，避免万一的产生的事理。到今朝为止，公司已宁静运转180余天；
二是贯彻实施《禁令》方面：《禁令》一到三章全数员工全数通读进修，并根基谙练，每人当真详细做条记，较好地完成《禁令》的宣贯，保证了出产宁静、职员宁静及资金宁静；
三是出产任务完成及办理上：到今朝为止天然气发卖180余万方，完成年头任务的53.3%%发卖支出420余万元；完成年头任务的53.3%%；利润1-6月180万元，完成年头筹算任务的53.3%%；五项用度完成年头筹算任务的50.3%%。各项用度节制均在筹算内；
四是不变：本年又为公交车守旧了公用通道，与本年的事务产生有大大的降落，根基上不产生过治安事务，较好的掩护了公司内部情况的不变；内部员工及相邻内部单元都能调和相处。
（五）、展开歇息比赛及常识比赛勾当。一是“三八”节及“五一”歇息节支部工会构造女工及全数员工到场游园常识比赛勾当，丰硕了员工的文化糊口；二是展开“节制水露点，确保气质达标”和“杰出的气质，杰出的办事，优异的团队”的歇息比赛，结果较着，四川省手艺监视局和蔼矿科研所屡次查抄水露点均均在-20co以上，远远优于国度标准（-13co）。
（六）、展开节能降耗勾当。公司颠末永劫候试探，在用电上采用错峰用电，节俭了开销，降落了本钱，上半年，节俭电费5余万元。
（七）、做好员工思惟任务，对峙步队不变。年头拟定到场气矿采气工手艺比赛员工余志勇，怙恃亲和婆婆均有病，那时不情愿去，但颠末支部做任务后，怅然赞成到场。支部成员对峙同员工交心，领会员工痛苦，处置员现实题目，支部三名党员对全站员工，频频屡次对全站员工停止交心交心，保证了员工步队的不变，确保了全站的宁静出产。
（八）、增强班子扶植，支部行政自动调和，配合抓好公司任务。根据公司总部请求，公司拟定了各项宁静办理体例，对存在的隐患停止持久监控，发明题目支部行政同时抓并实时上报。对严重题目支部行政小我研讨处置。
（九）、抓好支部底子资料的完美任务。根据公司党委请求，支部资料已按划定归类，进步了办理才能。
（十）、做好自动份子的培育任务。对三名入党自动份子停止党的常识教导进修，并送气矿，到场入党前培训，成就都及格，对三名自动份子的考查以停止到三阶段，今朝他们思惟、任务都不变。
二、下一步任务筹算：
1、延续搞好“五型”班组扶植，争夺更好的成就；
2、延续抓好节能降耗任务，；
3、对峙“水露点”监测的歇息比赛勾当。
4、抓好自动份子的进修教导；
5、延续搞好“抓宁静，促出产”的主题现实勾当；
6、搞好表里部的不变任务；
7、抓好宣扬报道任务，尽力完成公司总部下达的任务方针；
三、存在的题目：
1、今朝，公司还不能达到，班班有党员，支部任务展开难度大；
年头，经由进程对党小组、党支部的布局阐发支部从头调剂了“创岗建区“、党员结对子包保和”创先争优“等项局部，并把车间干部的构造干系根据包保的区片分派到各党小组，实施高低联动、彼此监视，宁静许诺的誊写请求简洁易行不唱高调，在2月底调剂后至今查抄，发明各小组、支部根基上达到了年头请求的站区杰出装备要好、党员带头感化要强，小组勾当要无形，支部的宁静保证要无力。经由进程一些体例的落实和体例改良使上半年的任务，完成了预期的政治思惟不变与宁静出产不变相同一，达到了任务有偏重、彼此有补充。在一季度因为宣扬、查核等落实的不到位导致党员违章、违标有所昂首。经阐发：上半年党员违章5人；违标2人。此中：任务支配不到位、不细列违章的2人占总人数的40%、巡道功课接车不标准2人，占总人数40%，漏检装备1人，占总人数的20%；违标2人均为在功课中接车不标准。找出缘由后，支部当即有针对性的实施帮教，六月份，无党员违章违纪的行动产生。有用地稳固了“安屏工程”的展开和“创先争优”勾当的实施。
二、正视夯实底子、尽力夯实“五强”
在成立任务中，一向对峙方针明白、义务明白、体例到位。在10个岗区扶植中，对峙每个月一查抄、每个月一查核、每个月一回访落实整改，将凸起的、个性的题目清算出来，支部在召开党员大会或代表会时党员小我会商，配合拟定或拿出整改的体例或定见，赞助处置整改。在选树典范勾当展开中呈现了大批的大好人功德业绩，上半年，党员避免变乱或发明装备隐患危急行车的12起，受宁静室嘉奖共累计860元。在抗震救灾党员二次捐钱勾当中80名党员捐钱4680元，党员捐钱主动。在给去109地道抢险拆卸物质时，车间党员6人自动到场，表现出了杰出的素养。因为在落实“五强”上采用了看落实、重表现、不死搬硬套等体例，使小组、支部在勾当的展开上有了新意，使党员教导和“纳新”任务均有了较好的培育和成长。
三、根基轨制的落实，使党员的义务心和决议信心获得了进一步增强
“”轨制的落实是教导党员的最根基情势，除对峙好之外，支部将每次产生的党员违章和职工思惟阐发当真停止归结和清算，并在车间宁静阐发会上停止重点的阐发和讲评，查找出题方针缘由停止帮教或查核。车间在任免工班长或其余题目时严酷对峙“三重一大“题目小我会商、小我决议筹算，从而避免报酬的不合适请求的景象产生。一、二季度车间党风廉政问卷查询拜访表无一列不良反映。轨制对峙好了，各项任务都能有次序的停止，任务也就比拟轻易。自干部督察任务以来，能当真根据请求和支配，实时地完美轨制和查查体例，实时深切现场领会干部在班组、现场的任务情况，自勾当至今，已累计发干部督察通报3份，发明题目12个，发干部督察告知书10份，查核10人次，攻讦教导催促整改3人，此中：干部违背作息轨制时候的1人次，占10%，任务完成品质不高的3人次，占30%，下现场走进程的4人次占40%，其余2人占20%。经由进程阐发发明题目均获得了整改，今朝车间干部在遵照轨制和清廉自律方面均有很大的进步。党员和通俗职工也遭到了教导，党员的义务心和搞好宁静出产的决议信心均有所增强。
四、做好职工思惟任务，对峙从处置题目动手。 1
职工思惟任务是比拟难的任务，在总结以往的经历底子上，本年在做不变任务变更了角度去处置题目。先领会职工不不变的缘由，后停止阐发，采用先易后难的体例慢慢的落实。现实任务做好了比做思惟任务说十次都管用，本年职工反映后勤糊口较多，经与段主管局部接洽调和上半年工会一次性补充冰箱5台，惠留、八里店、独李班组院落革新和绿化已初见结果，糊口线和文化线扶植迈开了一大步，莳植蔬菜给段食堂送了几百斤。对坚苦职工，成立了“三不让“许诺台帐并实时的补充和完美。上半年共遭到困补职工13人，路局批复特困一人，坚苦党员3人。5月份新张线会战，还构造对去对到场会战的职员停止了送暖和勾当，职工反映杰出。经由进程等等体例、体例的调剂职工牢蚤少了，对待题方针体例也就变了职工步队也就天然不变。
五、存在的题目：
1、党小组进修资料欠缺。
2、文化勾当展开较少。
六、下一步任务筹算：
1、对峙做好职工步队不变和防恐、防爆任务，操纵现有的体例和轨制去当真对比查抄和落实。
2、延续抓好干部现实的进修和支部扶植，对选树的典范自动提倡，并做好影响力和辐射的感化。
在党支部在段党委的率领下，车间党支部连系本身现实拟定进修筹算，经由进程采用集合进修、漫谈交换及黑板报，局域网等载体，展开情势教导勾当。充实操纵宁静月阐发会、支委会、民主糊口会停止宣讲，促使泛博党员、职工认清情势，明白任务，增强了党员、职工忧患熟悉，使职工对本年的情势有一个苏醒的熟悉，降服坚苦，成立决议信心，抢抓机缘，迎难而上，尽力完成本年的各项任务任务
二、环绕宁静出产中间，阐扬党支部战役营垒、党员前锋榜样感化
年头，面临着沉重的春运任务，车间党支部在春运时代展开了以“三零”为主题的现实勾当，成立了“党员突击队”，为保证春节时代宁静靠得住供电，根据段春运任务支配，支部连系现实情况，拟定了保电体例，增强辖区内供电线路的特巡、夜巡，增强对关头地方、关头装备的查抄，保证春运供电宁静。同时，对峙逐日“零报告请示”轨制自动做好了重点职员的维稳任务，为调和春运保一方安然。
根据成铁委宣〔2010〕3号对于增强宁静大查抄勾当宣扬教导任务的告知请求，在各项施任务业功课中党员、入党自动份子阐扬榜样感化，率领泛博职工迎难而上，勇挑重任，美满完成了各项任务。出格是在迁改中，支部委员率领党员、入党自动份子在各个施任务业现场，严把操纵、品质关，确保了迁改任务任务的顺遂完成。
三、增强党建任务，不时进步“”的品质
党支部为标准党建任务，根据“四强四优”请求，根据党委文件精力，经由进程屡次进修会商，鉴戒其余党支部的经历，连系本车间现实，研讨拟定了《党支部任务轨制》、《党支部现实进修轨制》、《党员轨制》、《党员方针办理轨制》、《党员民主评断轨制》、《成长党员轨制》、《“”轨制》、《党员交心轨制》等一系列党务任务轨制。使党务任务慢慢走向一般化、标准化。支部对峙每个月召开一次支部党员大会，宣扬党的政策、方针和有关精力，贯彻落实下级的唆使精力和任务支配。
车间党支部自动摸索新情势下进步“”品质的路子和体例。慎密连系以后的现实，出力处置了党支部“”方面存在的时候同一难、党员集合难、品质保证难的题目。同时，也操纵搜集下载最新、最具实效性的时势政治、焦点、热点题目解答等作为党员进修和党课课本，操纵现有的视听装备资本，增强了对党员的吸收力，使“”轨制加倍顺应新情势的须要，更好地阐扬其在增强党的下层构造扶植中的首要感化。
四、党风廉政扶植常抓不懈
根据“谁主管、谁担任”的准绳，从率领干部到通俗职工，一一明白了廉政扶植的方针、任务和职责规模，确保义务到人、义务到位。并与各手艺职员、班组担任人别离签定了党风廉政扶植义务状。同时，自发接管社会监视。经由进程厂务公然，召开漫谈会、明查暗访等多种情势，普遍收罗定见和倡议，拟定整改体例。经由进程展开别开生面的党性教导，增强泛博党员防腐拒变才能，进步员工的辨别力和监视力。党支部当真实施行风扶植实施筹算，开好民主糊口会，做好民主评断行风任务。
支部支配每个月两次集合进修和半年一次讲党课，党员本身支配“党员小书包”浏览进修和每个月两次自学。并且，每两个月，停止一次“两学一做”专题会商，要写会商稿和心得体味。
二、退职党员进社区和脱贫攻坚任务展开情况
支部退职党员进北关社区支付任务，赞助弱势群体。在脱贫攻坚任务中，支部党员为集义镇石门沟村贫苦户送去化肥物质，给村庄体例村筹算。同时，自动地宣扬了惠民强农政策，送去了相干资料。
四、“积分争星”勾当和党建档案任务展开情况
在“积分争星”勾当中，采用按月积分的体例，成立了“积分争星”许诺台账、办理台账和任务任务台账，对党员平常平凡考勤、查核、任务任务完成情况停止严酷记实，每个月底公示成就。党建档案任务做到了分类明白，每类有自力的档案盒，归类也比拟明白。
五、下半年任务筹算
日
期：___________
xx年党建办主任小我任务总结
一、出力优化情况，小区旧貌换新颜
作为入伍甲士的他受区委构造部委派到望月湖街道溁湾镇社区任第一布告。面临小区“脏”、“乱”、“差”的情况，他当真构造实施了途径革新，兼顾斟酌小区的拆违、绿化、亮化等题目，撤除了1000多平方米的违章搭建，小区途径革新面积达4000平方米，完全处置了住民以往“好天一身灰，雨天一身泥”的场合排场；社区的办公用房曾一向很紧张，十几名任务职员挤在一间办公室内，既方便于欢迎住民来访，更谈不上构造住民展开勾当。在他率领支部一班人多方奔忙和尽力图夺下，捉住客岁“万名干部下下层”的契机，建好了一栋500多平方米的新办公楼，新办公楼集党员教导、党员办事、社区办事于一体，还为住民供给了健身东西和歇息场合等配套举措方法，成了辖区内最亮丽的一道风光线。
二、展开义务放哨，换来一方安然
“脏乱差少了，发案率降了，睡觉安稳了……”，近几年，溁湾镇的社区住民在感触感染着党员放哨队带来的安定、平和的糊口空气时都有如许的感伤。在他的倡议下，成立了由辖区内20名老党员组成的义务放哨队。白天，离退休老党员成群结队活泼在社区内；夜晚，各小区的退职党员放哨队上阵。楼道里、车库前、泊车棚内、墙角边，时不时显现着放哨队员的影子。小区住民都说“党员义务放哨队为咱们筑起了‘宁静防地’，让咱们内心结壮不少。”自从有了党员放哨队，辖区治安情况较着恶化，发案率比降落了32％。
三、一向心系大众，真情帮扶无怨无悔
1、上半年，共搜集档案1512卷，清算档案2244卷。
2、对全市63家单元及在建市政工程停止营业指点275次，发放《工程完工资料讲座》、《完工资料目次一览表》100多册，对郊区规模内的报建及在建工程的营业指点率达100%。
3、严酷档案的行政法令，下发《期限整改告知》18份，《行政惩罚听证奉告书》3份，起草惩罚决议书1份，对不实时移交档案的单元查处率在90%以上，收取档案办事费55万元，此中经由进程法令收取的办事费为5.24万元。
4、半年来，欢迎查阅操纵档案100多人次，复印资料3500多页，给相干单元产生可测经济效益150多万元。
5、实时跟踪拍摄了我市严重扶植勾当，对郊区规模的重点工程和市政底子举措方法工程按期停止了现场拍摄，拍摄素材达360多分钟，成立了重点工程声像档案资料。
6、完成档案目次录入微机1233卷，改柜号5640卷。
7、档案库房“九防”办理，落实到了义务人，逐日停止温湿度记实，按期对库房的举措方法停止掩护和检验，保证了档案的宁静。
8、对城建档案馆网页停止了周全改版、进级。并保证了实时更新。
二、采用的首要任务体例
一是自动调和各本能机能局部的干系。咱们与局报建科和市质安站增强接洽，增强豪情交换，实时领会报建情况和工程备案情况。在局联念头制下，局报建科和市质安站在工程报建和工程备案两个关头上为咱们把关，保证了受督工程档案入库率达100%。为抓好市政工程档案搜集，咱们与城建投和各项目部对峙紧密亲密接洽，以宣讲档案首要性、增强营业指点、上门赞助清算档案、签定档案代管和谈等体例争夺撑持和赞助。此刻，咱们已争夺市城建投在市政工程档案移交方面为咱们把关，做到了统统城建投投资的工程，必须将档案移交我馆，由我馆在工程验收表上具名盖印后，才赐与结算，保证了由城建投投资的市政工程的档案移交率达100%。
二是严酷实施方针办理查核。起首，咱们根据年头拟定的任务筹算，将各项任务任务落实到人到天，细化岗亭职责和各岗亭天天、每个月任务任务，拟定了**年方针办理查核细则；厥后咱们对每小我的任务按月停止验收，根据细则划定分任务完成情况、任务规律、任务立场、廉政情况四个方面停止考评，奖罚兑现，极大地变更了干职工的自动性。:
三是狠抓了任务风格。一方面抓了轨制扶植，咱们将办事许诺、《限时办结制》、《一次性奉告轨制》、《义务究查制》等轨制张挂上墙，将进步任务风格、改良办事立场的请求轨制化、持久化；另外一方面增强了办事熟悉的培育，提出了欢迎来访要做到“四个一”，即一张笑容相迎、一杯清茶解渴、一张凳子请坐、一系话语解疑；处置题目要做到“三心”，即诚恳、耐烦、仔细的办事请求。再者是把对违背了有关任务风格轨制的行动停止惩罚的划定写入了查核细则，保证了轨制的落实。
四是实施了迷信民主决议筹算。不搞“一言堂”，严重决议筹算前做深切详尽的查询拜访研讨，充实听取大众定见，很好地阐扬了小我聪明，比喻方针查核细则的拟定，咱们先由班子成员议出底稿，再将其印发每个干职工，前后召开了三次全馆集会听取大师的定见，屡次点窜才最初定稿，如许的定稿就比拟迷信，查核细则成了我馆抓好任务的一大无力东西。
二、凸起重点，进一步抓好交通底子扶植范畴的党风廉政扶植。本年，交通各项底子举措方法扶植任务很是沉重，是以抓好公路工程扶植中的党风廉政扶植出格首要，它间接干系到工程品质，干系到从底子上避免呈现不廉政的败北工程的大题目。以是，咱们采用强无力的体例，成立健全各项规章轨制，加大监视查抄力度，对重点工程扶植的资金办理操纵，各类工程资料、工程品质等，停止严酷的监视查抄，根绝了工程扶植进程中贸易行贿和权钱买卖等不良偏向，确保了公路工程扶植品质，有用避免呈现败北工程，所建工程颠末各级审计局部的严酷查核，均无任何违纪题目。
我市城建档案办理局部根据国度、省、市颁发的有关城建档案办理法令律例和规章，连系任务现实，增强了本地区标准性文件的体例与订正任务。市城建档案馆连系现实任务，拟定了《*市都会公然管线工程档案办理体例》，经由进程与市法制办、筹算局、扶植局等相干本能机能局部及专业管线办理局部的相同、调和，召开了多场漫谈会，今朝该《体例》已被到场20*年度出台筹算。
二、落实法令律例，丰硕馆藏资本。
上半年，签定《扶植工程档案报送义务书》256份，出具《扶植工程档案专项验收定见书》202份，出具《扶植工程档案领受证实书》138份，扶植工程档案“两书一证”办理轨制获得了较好地贯彻和落实。我市城建档案办理局部自动实施城建档案任务的查抄、指点和监视本能机能，共展开城建档案营业指点200余人次，构造营业教导、培训10场次，受训近200人。上半年领受各类城建档案7600卷，照片1500张，录相资料2200分钟，较好地丰硕了馆藏资本，实施了办理职责。
二、实施办理本能机能，进步全部水平
我市城建档案办理局部当真对比《城建档案馆方针办理考评内容和评分标准》，尽力标准城建档案办理任务，进步城建档案办事水平。改良和完美了营业办理法式和操纵流程，增强对城建档案组成单元文件资料的组成、堆集等前端节制的指点。增强了对馆藏档案清算、组卷、编目、排架的标准化任务，确保库藏档案办理达到迷信、公道、标准。强化了对村镇扶植档案任务的长效办理，当真展开对村镇扶植档案办理任务的查抄、催促，进一步标准村镇扶植档案办理任务。
四、增强声像任务，成立影象工程
我局对峙防备为主、施教于先、强化教导的思绪，从抓进修教导动手，增强干部职工政治思惟、职业品德和勤政廉政的教导，经由进程各类进修教导勾当，全局干部职工的法制熟悉、大局熟悉、遵纪遵法熟悉和清廉自律熟悉获得了较大的进步。一是小我进修。采用党组中间组进修、民主糊口会、专题进修会等多种情势，构造干部职工进修党的线路、方针、政策、党风廉政扶植规章轨制、党规党纪、扶植法令律例等，并实时转达下级有关党风廉政扶植任务精力，增强了全数干部职工清廉自律的熟悉。二是警示教导。展开抱负、信心、主旨和品德教导，以正反两方面典范为课本，增强干部职工拒腐防变的熟悉和才能。
（二）增强轨制扶植，健全完美监视限制机制
轨制扶植是进步党风廉政扶植的关头关头，也是标准法令行动的一项首要体例。我局针对食粮体系有能够呈现的不正之风和行业败北的表现及特色，自动摸索从泉源上防备和办理败北的体例，获得了杰出的结果。一是健全和完美率领班子小我议事轨制，对严重决议筹算、筹算、人事、经费开销等事变，都由小我会商决议，根绝了各类能够产生的题目。二是成立健全了《财政办理轨制》、《车辆办理划定》、《歇息规律》等轨制，从泉源上节制了题方针产生。三是当真贯彻落实《对于公事欢迎办理划定》的请求，根据节俭节俭、从紧必需的准绳，增强对全局公事欢迎的办理，严酷实施标准请求，从严支出。
（三）增强义务落实，鞭笞廉政扶植不时深切
局党组一向把党风廉政扶植到场首要议事日程，对峙党组同一率领、党政齐抓共管、依托泛博干部职工自动到场的任务机制，抓好党风廉政扶植各项义务制的落实。一是同一率领。我局党风廉政扶植任务由局党组的同一率领，明白党组布告对全局的党风廉政扶植任务负总责，率领班子其余成员根据任务合作，对职责规模内的党风廉政扶植任务负间接率领义务。二是明白义务。根据“谁主管、谁担任”的准绳，把党风廉政扶植和反败北各项任务停止细化，详细落实到各科室、部属企业，使科室、单元率领承当起任务职责规模内的党风廉政扶植，做到任务明白、合作明白、义务明白。三是抓好落实。党组布告与部属企业担任人签定了《2012年度党风廉政扶植方针义务书》。组成了合作明白，一级抓一级、义务到人、高低调和、齐抓共管、全员到场的党风廉政扶植任务款式。四是做好楷模。局率领班子重视本身的扶植，在任务和糊口中严酷请求本身，自发增强清廉自律熟悉，不搞豪华攀比，根绝华侈华侈，请求干部职工做到的，本身起首做到，为党风廉政扶植任务做好楷模。五是民主集合。局党组严酷实施民主集合制，局严重题目都经由进程班子小我会商研讨决议，对峙按期召开民主糊口会，严酷根据民主糊口会的内容，当真查抄率领班子实施党风廉政扶植义务制和率领干部清廉从政的情况；增强清廉自律进修教导，连系现实展开攻讦与自我攻讦，接管民主评断；研讨拟定改正存在题方针有用体例。
（四）增强构造率领，尽力进步任务结果
环绕为大众处置现实题目、增进社会调和的方针，成立了任务率领小组，肯定了分担率领和专职员，成立了首办担任制和重点率领包案轨制，进一步完美了任务轨制、公然回答制、件办结轨制，对重点、难点题目，采用首要率领包案轨制，有用地鞭笞了题方针处置，进步了题方针处置结果。
二、存在的题目
小车办事大队党支部现有党员26人，此中：正式党员23人、豫备党员3人。
二、增强思惟教导，完美党建任务系列轨制
“不端方，不成周遭”。在任务中咱们体味到，车队的党建任务须要完美的轨制来作保证。进入20__年上半年，车队慢慢成立和完美了有关党建任务和出产运营任务的各项轨制。在轨制的订正和落实上，也充实斟酌到既要凸起支部的焦点位置，又要合适出产任务的现实须要。在进修方面采用集合进修和外点通报文件资料，指定职员担任进修的体例。在落实公司、沙运司两会”精力上实施进修署名制，明白进修时候、地址、谁担任、进修人数，进修内容等，其方针便是为了保证将“两会”精力完全贯彻到每位员工，让员工领会沙运司成长的方针和率领对任务的思绪。为确保真正把车队的党建任务落到实处，（一）党支部定时召开党员大会，转达下级唆使精力，并总结车队近期重点任务，支配下月筹算，理清任务思绪，实在处置好任务中碰到的坚苦和题目。（二）抓好党建台帐，当真记实各项台帐内容。（三）抓好支部的各项勾当，按期召开党员民主糊口会，力图勾当内容丰硕多彩、情势多样、做到勾当有内容、有记实。（四）增强“三基”任务,当真落实“”轨制。（五）增强宣扬报道任务，经由进程每礼拜的宣扬报道，将车队的闪光点实时停止报道，上半年共完成宣扬报道35篇。（六）充实操纵党员评选台增强鼓励机制。
经由进程以上体例，进步党员政治本质，增强义务熟悉，使大师做到自傲不自大，昂扬不声张，在车队的各项任务中自动起到榜样带头感化。
三、强化底子扶植，进步步队本质，为党建注入朝气和活气
“底子不牢，地震山摇”。做任何任务，不必然的底子便是一句废话。小车办事业是个高危险的行业，宁静任务对车队各项出产运营任务的完成起着相当首要的感化。是以安稳成立“宁静是效益，宁静是成长”的理念，尽力做好宁静任务。同时车队对峙车辆离队查抄、不按期的夜查任务，并根据天气的变更实时提示和德律风告知外点任务的员工，出格对出格路段、天气实施任务的员工都停止当真的任务交接，保证了宁静任务的顺遂停止。在做好这些车队平常宁静任务的同时，车队党支部自动摸索新的搞好小车宁静任务的形式：（1）慢慢从纯真的行政式办理向开导式办理迈进，详细表此刻车队在宁静任务的宣扬上：从之前的条列式宣讲向开导式教导迈进，如车队之前老是不时的告知司机：宁静任务若何首要，大师要尽力完成要我宁静向我要宁静的自动改变；本年车队在停止宁静教导时告知司机：宁静任务是一项干系的别人安危，更干系到你本身安危的首要任务，咱们每小我只要先保护好你本身，做好本身的宁静任务，高欢快兴放工，安然然安放工，其次，才无机遇去关爱别人。六月是天下宁静出产月，小车办事大队吊挂的宁静表语也显现了车队本年宁静任务的开导式办理形式，固然这只是一种简略、开端的测验考试，但必尽车队党支部在宁静任务的办理体例上，迈出可喜的一步，迈出了摸索的脚步，跟着此后的车队宁静任务不时深切，车队党支部会在现实任务中总结、完美中开导式宁静教导办理形式的经历，从而使车队宁静办理任务迈上新台阶。（2）一季度油田公司品质宁静环保处下发了运输办事类承包商宁静手艺评价办理体例，此体例是油田公司连系杜帮公司宁静文件的进步前辈办理念拟定的，车队党支部对此停止了当真进修，但愿经由进程对此办理体例的进修和鉴戒，为车队宁静任务注入新的活气，确保宁静出产任务的顺遂停止。是以，咱们在抓好车队宁静办理——这项这项底子扶植的同时，尽力抓好干部、党员的思惟任务，充实阐扬党支部的战役营垒感化，在保证宁静任务的公道性和迷信性的条件下，保证车队经济效益的稳步增添，也为车队党建任务打下坚固的底子。
在成长党员方面，车队党支部做到了不赐顾帮衬情感，不赐顾帮衬资历，对峙合适一个，成长一个的准绳予以从严把握。从客岁到本年上半年，车队共成长5名新党员。这些同道在出产一线都阐扬出了榜样带头感化，也为车队党建任务注入朝气和活气。
四、增强党员进修，成立进修型支部
增强现实进修，为进步全队党员干部全部本质奠基杰出的底子。为成立进修型车队，在车队党员、干部中组成杰出的风气，车队党支部起了战役营垒感化，落实了支部进修轨制，并拟定了整年
进修筹算。党支部对峙每个月集合进修，请求党员自学，每个月不得少于2次，并做到常抓不懈。出格是当真进修沙运司1.2号文件和“两会“精力、及刘司理和孙司理的讲话，连系车队点多、线长、面广的特色，在宁静环保和装备办理方面做到多接洽、多放哨、多交接、多吩咐，根据差别重点采用呼应体例；实施静态办理，时辰把握司机的思惟静态、身材状态和车辆的手艺状态，实时做好深切详尽的思惟政治任务；严酷实施宁静警示牌和车辆宁静亲情卡挂牌轨制；大客车严酷对峙达到方针地、归场后随时报告安然的轨制，要根据差别线路、差别情况、差别天气、差别车况做差别交接，让司机随时对峙高度警戒，做好宁静。当真展开“三违”排查任务，每个月停止一次“反三违”排查勾当，重办“三违”行动，完成“三无”方针。让大师真正从思惟上和行动上与习气性违章的恶习丑行划清边界。五、以出产运营为中间，增强支部焦点率领感化
车队党支部牢牢环绕车队出产运营这个中间，找准了党建任务的切入点和连系点，把泛博党员和职工带动起来，连合在本身四周，充实阐扬他们的自动性和缔造性，更好地完成各项任务。咱们根据差别期间出产的须要，展开了差别的勾当，如：一季度沙运司展开了向陈世文进修的勾当，车队党支部也把此项勾当作为重点，在员工中停止教导宣扬。进修他爱企如家、怨天尤人的忘我情怀。用心致志抓任务，同心专心一意做事业的精力；二季度车队党支部当真转达进修了沙运司党委向天下五一奖章获得者程双启同道进修的告知，及程双启同道的进步前辈业绩，经由进程对这些进步前辈人物、进步前辈业绩的进修，车队请求泛博党员、干部阐扬脚结壮地、艰辛斗争的进献精力，能刻苦、能享乐，不比报酬比进献，不比享用比进献的敬业精力，自动提倡有益于连合调和的人文的思惟。
自动到场沙运司党委、工会、团委展开的丰硕职工糊口的体裁糊口，不时宏扬邪气，否决歪风，同时阐扬爱岗敬业，诚笃取信，自动进献的职业品德和企业新风气，变更统统有益身分，配合投入到车队的各项任务当中，培育了职工的任务和义务感。车队党支部经由进程自动到场沙运司构造的各项勾当，如爱心捐钱等公益勾当，自动为社会多作进献，充实表现了车队职工的进献精力。咱们还不时挖掘职工中呈现的进步前辈典范（如在车队司助中呈现出的沙运司级劳模文新平同道），并鼎力宣扬宏扬他的进步前辈业绩，以进步前辈业绩鞭笞落后，营建一种学进步前辈、赶进步前辈的杰出空气，增进每名职工都能恪失职守，尽力任务。车队支部尽力调和处置好各方好处和干系，使这个小我布满活气和凝集力，周全增进各项任务的成长，真正阐扬党支部在车队中的焦点位置，使支部向着“迷信成长、宁静成长、调和成长”的方针迈进。
六、增强党支部班子扶植和干部廉政扶植。在支部扶植中，车队党支部一向把支部率领班子扶植，作为车队党建任务的焦点来抓，较好地阐扬了党支部的战役营垒感化。起首明白了支部成员合作，肯定了党小组的设置，明白了党小组长，完美支部的构造扶植。其次，明白了车队干部的岗亭义务，完美了车队的底子任务。一是完美了车队各项轨制、岗亭义务制和应急呼应预案；二是标准了车队存档资料的办理，使车队统统存档资料做到表面标识、规格同一，使软、硬件档案办理向标准化办理迈进。三是增强对外点员工的办理。上半年车队率领深切出产一线4次。
连系进修陈世文的勾当，支部请求泛博员工，出格是党员、干部，阐扬艰辛斗争、清廉自律的任务风格。不管企业成长到甚么水平，员工支出有多高，都要节俭节俭，出格是干部、党员更要安稳成立清廉自律的概念，尽力做好本身的本职任务，跟上企业疾速成长的步法。
七、阐扬工会、共青团构造的桥梁、纽带感化。
党建任务，是一项对综合才能请求很高的任务。是以，车队党支部充实阐扬工会、共青团构造的桥梁、纽带感化。自动到场了沙运司工会、团委构造的“三八妇女节”勾当、“学雷锋”勾当、庆“五一”的体裁勾当，经由进程这些丰硕多彩的企业文化的扶植，将各个理念与精力深切贯彻到每位员工的心中，为车队20__年各项出产运营任务的顺遂完成，起到了耳濡目染的感化。
八、任务中存在的缺乏和倡议
半年来，虽然咱们支部做了大批的任务，获得了必然的成就，但仍存在着良多缺乏，首要表现:一是局部干部的立异思惟和开辟精力有待进一步增强。二是职工步队本质和团队精力的培育力度须要不时增强。三是因为职工步队的全部本质组成所限，营业手艺才能还须要下大力量予以进步。这些都有待于咱们在此后的任务中辅佐车队率领不时的降服和改良。因为车队任务的须要，社聘员工慢慢增添，给车队办理任务增添了一些难度，这方面的办理经历，有待于进一步进修和增强。
八、下半年的任务筹算
根据沙运司党委的支配，连系十六大精力的贯彻落实，和下半年将要展开的各项教导勾当，咱们将重点抓好以下几项任务：
1.延续抓好党支部的构造扶植。车队党支部将根据“政治本质好、连合合作好、风格抽象好”的整体请求，增强班子的才能的扶植，尽力把车队扶植成为政治果断、手艺过硬、敢于开辟、风格杰出的高本质团队。
2.自动鞭笞车队文化扶植。车队党支部要
不时拓宽精力文化扶植和思惟政治任务的领地，有用阐扬党员、干部的前锋榜样感化，宏扬主旋律、相同思惟、交换任务；尽力完成办理人道化，增进车队党支部各项任务的兴旺展开。3.抓好支部成员和党员的进修。党支部要深切地抓好进修型党支部、进修型党小组、常识型员工的稳固进步任务。同时撑持车队完美人材机制扶植，使有常识、有才能的员工获得展现的机遇和岗亭，增进全员学常识、学手艺、钻营业的自动性，慢慢改良学与不学一个样，干涉不干一个样，干好干坏一个样，只讲公允、不讲效力的滞后看法和做法，为沙运司的可延续成长培育主干。
4.展开党员本质教导勾当。党支部要环绕党的在朝才能扶植，延续增强和展开党员进步前辈性教导勾当，以阐扬党支部的战役营垒感化和党员的前锋榜样感化为方针，增进党员本质的进一步进步。
5.深切展开民主办理任务。策动职工大众自动展开公道化倡议勾当，为车队的成长献计献策。车队党员、干部要关怀职工糊口，保证职工权利，尽力把职工的底子好处掩护好、成长好。同时，出力阐扬团员青年在车队运营任务中的新力量感化，自动展开“学常识、长本领，争做岗亭手艺妙手”勾当，为青年职工立功立业搭建平台。
